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一、工作思路

依据学校工作计划，深入学习各学科的《课程标准》，全面推动教育教学改革，促进教师专业化成长，打造一支业务精湛、师德高尚的教师队伍，全面推进素质教育，全面提高教育教学质量。

二、工作重点

1.坚持不懈地开展教育教学常规检查、监督、指导与常规制度落实工作。

2.积极探索提高教学质量的有效途径。

3.落实校本研修，搞好教师培训，提高教师素质。

4.结合实际，促进学生学业水平提高。

三、工作内容

（一）、坚持不懈地开展教育教学常规检查、监督、指导与常规制度落实工作。

教学常规是落实在日常教学工作中的工作规范，是实现教学目标、开展各项教学工作、全面提高教育教学质量的保证和基础，教学常规工作的落实要求从教学的每一个环节做起。

1、备课，要求教师严格以学校和教务处的规定进行备课,坚决杜绝无备课进教室的情况，如有发生一律按旷课处理；

2、上课，要求教师必须严格把好课堂关，向四十分钟要质量，使课堂真正成为教与学的主阵地；

3、作业、课后辅导和课外活动必须做到面对全体学生、关爱每一个学生，不选择学生的家庭、生活环境、性格，对待优生和其他学生一样要一视同仁。　

1.教务处深入课堂，走进各教室，认真检查教学的开展情况，与教师及时交换意见，要求作业批改力争做到书写认真、规范，批改及时、准确，数量恰当适中。

2.继续进行随堂听课，听各学科、各年级的课，及时和上课老师交换意见，加强监督管理，促进教学水平的提高。

3.定期开展教研活动，以提高课堂教学效率。

（二）、积极探索提高教学质量的有效途径。

全面提高教育教学质量是我校的立校之本，如何在各学科各年级大面积提高教学质量是教学工作的当务之急，本学期我校将从以下方面的工作做起，为全面提高教学质量打下坚实的基础。

1.进一步提高中青年教师的业务素质和课程实施能力，规范课堂教学常规，提高课堂教学质量，以课堂教学的实施与研究为载体，把进行课堂教学研究、开展教学反思作为提高教师教学水平、促进教师专业化发展的必要途径。

2.加强教务处对各教研组的管理力度，从教学的细节做起，从每一课堂做起，加强教学水平和业务能力的提高。

3.积极组织教研组开展教研活动。教研活动时间要求教研组成员都要认真对待，教研组长按要求定出研究的内容、操作的步骤。教师要认真上好每一节课，逐步提高教学水平，提高教师课程建设能力、实施能力和研究能力，努力建设一支高素质的教师队伍，以适应课程改革的需要。

4.申报课题

今年已经审批的州级课题请各负责人按申报表上的进度按时完成，其它课题请按时结题。

（三）、搞好教师培训，提高教师素质

加强教师培训，突出工作重点，切实推进课程改革工作。

为了有效地落实课程标准精神，积极推进课程改革，依据学校工作计划，在学校和教研室正确领导下，教务处加强教师的业务学习和指导，提高教师对新课程的适应能力，并以校教研组培训为突破口，充分发挥骨干教师在课改中的中流砥柱作用。本学期教研组要继续开展好集中研究、学习活动，鼓励广大教师有创新地开展课改教学工作，使课改工作充满生机和活力。

1.继续做好新教材、新课标的培训工作，为课改工作的深入发展打下坚实基础。

2.各教研组利用教研时间，继续学习新教材，新课标，并做好教研活动记录。

四、具体要求。

1.一学期，各学科教师每学期交教学案例1篇；每课教学后要附反思于教案后。教案中要适机渗透法制教育。

2.本学期，根据兴义市教育局《教学常规管理》要求校长每学期听课不少于20节，分管教学的副校长每学期听课不少于30节、教导主任每学期听课不少于40节，教研组长每学期听课不少于30节，其他教师听课不少于20节。各教师要认真记好听课记录，把听课意见或建议写在听课本上，课后要及时与授课老师交换意见或提出建议，以便改进教学方法，取长补短。

3.教研组长要协助教导处对本组教师的各项工作进行检查和记录。要认真阅读教材，统一教学进度。开学初的各种教育教学工作计划（电子文档）统一由大教研组长于3月9日交教导处。

4.本学期以教研组为单位开展大教研活动，活动内容为听评课、看录像课等，活动时间待定。

5.各班家访记录至少家访25次以上。

6.后进生每学期至少转化3人，一年以后才交。

7.班级日志每天都要作好记录。

8.本学期的教案采用电子教案的形式，每节课都要把教案打印出来，上完课后把教学反思附后。

9.“青蓝工程”结对的师徒继续按照结对，做好相关记录。

10.行政进年级：

工作要求：未上主科的行政进年级随堂听课（不分学科），每月不少于5节；进年级的行政要及时了解该年级组教师、学生的情况，并每月做一次反馈。具体分工如下：

陈华玲：一至六年级

王  炜：一、二年级

杨胜书：三、四年级

吴永卉：五、六年级

五、教研教改

本学期的教研教改在上学期的基础上进一步推进，教研组长及年级组长职责：

教研组长：负责本组大型的教研活动，并发新闻报道，积极推动本学科的教研教改工作;

年级组长：1.负责每月的常规检查，调整教学进度；

2.每月组织好两次教研活动并做好记录, 每月一次的集体备课并落到实处。

3.每月月考过后，组织本组教师认真分析月考情况，并写出质量分析；

4.每月本年级教师互相听课不少于3节，决不允许弄虚作假。

大教研组长及年级组长的设置：

语文教研组： 龙 璟  

一年级：简玉美

二年级：郑红萍

三年级：吴秀英

四年级：卢生静

五年级：黄丙优

六年级：龙璟       

数学教研组： 钟之辉   

一、 二年级：张德琼

三年级：熊功磊

四年级：张维敏

五年级：史兴学

六年级：罗曼       

英语教研组： 吴尚萍

综  合  组： 颜永嘉

六、上交资料安排

老师每月上交资料定于26号，如有改动见周计划。

注：年级组组长要写教研计划、集体备课计划和教研总结、集体备课总结。

        兴义市湖南路小学

        2018年3月